工作中出现烦躁、心情差、对工作有抵触等情况，不一定就是抑郁症，可能是工作压力、心理调适能力、环境因素、个人性格以及潜在的精神疾病等多种原因所致。 1. 工作压力：长期高强度的工作任务、不合理的工作安排等，容易导致心理负担过重，产生不良情绪。 2. 心理调适能力：个人应对压力和负面情绪的能力不同，有些人较难迅速调整心态，从而陷入不良情绪中。 3. 环境因素：包括工作氛围不佳、与同事或领导关系紧张等，都可能影响心情。 4. 个人性格：性格内向、敏感的人可能更容易在面对工作困难时出现情绪问题。 5. 潜在精神疾病：如抑郁症、焦虑症等，会表现出持续的情绪低落、兴趣减退等症状。 如果这种不良情绪持续时间较长，严重影响到日常生活和工作，建议及时寻求专业医生的帮助，进行全面评估和诊断，以便采取合适的治疗措施。

你好，抑郁症是一种常见的精神病，主要表现为悲观、绝望、烦躁，饮食习惯改变，失眠，兴趣减少或注意力分散，有自杀念头，对履行社会职责有抵触感，极度疲劳感，反应迟钝或敏感等这段时间家长要多支持和鼓励孩子，并对疾病状况有一个充分了解。你的抑郁症不太严重，应在早期与患者就生活状态进行讨论与咨询,并及时带患者去正规医院接受专业调理和治疗