如何与同事和谐相处 教你职场相处小法则

如果你在职场办公室工作，无论是得到更高的职位，还是想默默无闻的过太平日子，总也躲不过办公室政治，那么究竟该如何过好职场生活与同事相处呢？下面一起来看看吧。

不要嘲笑同事的缺点

不要拿同事的缺点或是不足开玩笑。你以为你熟悉对方，随意取笔对方的缺点，但这些玩笑却非常容易被人觉得你是在冷嘲热讽，倘若对方是个比较敏感的人，你会因一句无心之话触怒他，以至于毁掉两个人的友谊，或使同事关系变得紧张。

准时不迟到

不管是上学，还是工作，准时、不迟到是基本要求，也不会给人留下太好的印象。通常情况下，迟到会被认为不信守诺言，没有被重视心理。准时参与给人的感觉是积极向上、负责、敢于承担，诚信、认真等正能量标签。

有事当面向领导请示汇报

有电话固然方便，但是有时候需要面谈，显得更严肃更正式，最多的是尊重，因为当面汇报可以有面对面的交流，有思考的空间和时间，而不是电话里直接给予答复，如果你电话打过去有直接通知的感觉，而不是请示。

不要和异性同事过分开玩笑

有时候在办公室开玩笑可以调节紧张的工作气氛，异性之间玩笑也能缩近距离。但要注意玩笑不可太过，尤其是在异性面前讲黄色笑话，这会降低自己的人格，也会让异性认为你的思想不健康。

必须有一个圈子

不管你愿不愿意，必须进入一个圈子，单打独斗就成为了所有人的敌人；加入一个圈子，就成为了另一个圈子的敌人；加入两个圈子，等于没有加入圈子。只有独孤求败的精英才可能避免圈子的困扰，通常这种人只有一个圈子，圈子里只站着老板一个人。

私事请假务必提前说

私事向上级请假的时候，尽量要提前，情况特殊也要打个电话，不要直接打电话直接告知请假事宜，当领导不给假的时候他会觉得领导不通人情，玩弄权术，感觉自己被迫害了。其实是你玩过头了。