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回答1
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朱微微 主治医师
安徽省立医院
三级甲等
中医科
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你好,贫血一般是不会解除劳动合同的。是否录用属于用工单位自主权,与劳动合同法不抵触。需要根据贫血的类型以及具体的程度来进行相应的治疗,控制好引起贫血的病因,及时纠正贫血,避免一些并发症发生。
2018-02-26 11:03
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