西西是个认真的女孩子，做事非常勤奋，每次领导布置下来任务，不管有多难，西西都会在自己承诺的时间内如期完成，从来不说辛苦。

　　按理说，西西这样的员工应该深得老板的赏识，事实却是西西和她的顶头上司更像两个陌生人，或者说是同一台机器上的两个连接点，产品从一端直接输送到另一端，除此再没有别的关联。

　　倒是西西的几个同事，做事虽然不如西西那么干脆利索，彼此之间的关系却非常融洽，尤其是老板之间，似乎总能得到老板的提醒和体谅。

　　疲惫的时候，西西也曾经为此感到疑惑不解，不知道自己到底在哪里出了问题。

　　西西的问题出在沟通上。她忘记了老板也是人，也需要别人的肯定和赞赏。赞赏他人，不是为了献媚，而是为了给自己营造舒适、快乐的工作环境，绝对是一种利他更利己的有益行为——既然玫瑰可以令空气芬芳，为什么不让它开放？从今天开始，让你的“甜言蜜语”像玫瑰一样在办公室里散发芳香。

　　要让自己的语言表达像玫瑰一样美丽芬芳，需要注意以下12点：

　　1、 愉悦的语气可以快速拉近距离。

　　2、 了解事情的来龙去脉，根据人物、环境的不同，使用恰当的字词表达。

　　3、 有意在第三方面前表达你对某人的欣赏，间接听到的赞美往往比直接听到的更能深入被赞美者的内心。

　　4、 客套话适可而止。“才疏学浅，请阁下多多指教。”之类的客气话只适合在初次见面时使用，同事之间“谢谢。”、“麻烦您了。”更适合一些，勤说不错。

　　5、 面对称赞，坦然说声“谢谢”就好，不必过于自谦。

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